LANTEGI BATUAK Y LOS CENTROS PÚBLICOS DE FP DE BIZKAIA COLABORARÁN PARA MEJORAR LA FORMACIÓN Y EMPLEABILIDAD

El modelo de formación profesional dual en alternancia, dirigido a estudiantes de formación profesional, tendrá el objetivo de posibilitar la obtención de un título de ciclo formativo de grado medio o superior a través de un proceso de aprendizaje que se desarrolla de manera compartida entre el centro de formación y Lantegi Batuak.

Con este acuerdo, Lantegi Batuak e Ikaslan Bizkaia se comprometen a generar nuevos espacios y colaboraciones de responsabilidad social que permitan mejorar y avanzar hacia la creación de un mercado laboral más inclusivo, con el fin de impulsar la visibilización e integración de las personas con discapacidad, incluyendo en todas las actuaciones la perspectiva de género.

Ikaslan Bizkaia es una asociación formada por 26 Centros Públicos de Formación Profesional de todo el territorio histórico, con un profesorado de alta cualificación, y cuyo principal objetivo es ofrecer una enseñanza moderna y de calidad, ajustada a las necesidades del mercado laboral actual y preocupada, al mismo tiempo, por la formación humana de sus alumnos y alumnas.

La red de Ikaslan promueve y coordina acciones y proyectos que permiten a los Centros y a la Formación Profesional Pública Vasca avanzar en áreas de gestión, formación, modernización e innovación. Así mismo, establece lazos de unión entre sus Centros y el tejido empresarial.

Lantegi Batuak es una organización no lucrativa dedicada a la generación de oportunidades laborales para personas con discapacidad, fundada por Gorabide. Desarrolla su actividad en 23 centros y a través de una amplia red de servicios en Bizkaia, donde trabajan más de 3.000 personas, de las que más de 2.700 tienen una discapacidad.

Lantegi Batuak cuenta con más de 1.000 clientes, a los que aporta una amplia gama de soluciones industriales y de servicios, basando su gestión en valores centrados en las personas, la sostenibilidad, la tecnología, la innovación, el emprendizaje y la excelencia operacional, tanto en servicios a sus clientes como en los servicios de apoyo a las personas. A lo largo de su trayectoria, la organización ha generado más de 5.000 empleos para personas con discapacidad.